חברת אפל דוחה תשלום בונוסים לעובדים ומבצעת מהלכים נוספים במטרה לצמצם עלויות. כך מדווח בלומברג לפי מקורות פנימיים. עובדי מספר מחלקות באפל, שהיו רגילים לקבל בונוסים וקידומים פעמיים בשנה וציפו לבונוסים בחודש הבא, ייאלצו לחכות לאוקטובר. במקביל, אפל מצמצמת הוצאות על נסיעות לא חיוניות וכל בקשה חריגה תצטרך לקבל אישור של בכירים בחברה. בתחילת השנה הודיעה אפל ששכרו של מנכ"ל החברה טים קוק יקוצץ ב-40% ל-49 מיליון דולר לשנת 2023.
בשנה שעברה הפסיקה אפל העסקת כ-100 עובדי קבלן. השנה היא לא מפטרת, אך מצמצמת גיוס של עובדים חדשים. חלק מהעובדים באפל דיווחו לאחרונה על הקפדה יתרה של מחלקת משאבי אנוש במה שקשור להגעה למשרד. הם הביעו את החשש כי החברה תפטר את אלו שלא עומדים במדיניות החברה שדורשת מהם להגיע פיזית 3 ימים בשבוע.
אמש הודיעה מטא על פיטורי 10,000 עובדים וסגירה של 5,000 משרות פתוחות. המנכ"ל מארק צוקרברג התייחס לנושא העבודה ההיברידית ואמר כי עובדים חדשים סיפקו ביצועים טובים יותר כשתהליך קליטתם היה פנים מול פנים במשרדים מאשר עובדים שהתחילו לעבוד מרחוק כבר בהתחלה.